Training

NT2

Sinds 2023 geef ik veel verschillende trainingen aan nieuwe Nederlanders. Dit betreft zowel leerwerktrajecten, waarbij ook gemeentes betrokken zijn, als trajecten binnen bedrijven. Het is mooi om te zien hoe het zelfvertrouwen van de deelnemers toeneemt als zij beter begrijpen wat er gevraagd wordt en zij ook makkelijker een antwoord kunnen geven.

In 2025 heb ik de opleiding Docent NT2 aan de VU in Amsterdam afgerond, waardoor ik volledig inzetbaar ben binnen alle verschillende groepen binnen het NT2-domein. Deze opleiding heeft mij veel handvatten gegeven om mijn lessen vorm te geven en te kunnen inspelen op wat er gevraagd wordt vanuit de groep.

Ik heb geen voorkeur voor een bepaalde groep, omdat ik van mening ben dat ook kleine stapjes vooruit in de beheersing van de Nederlandse taal een enorme impact kunnen hebben op het leven van de deelnemers. In één van de trajecten gaf een deelnemer aan niet meer bang te zijn als iemand haar iets vraagt. Dit vind ik een geweldig resultaat, omdat communicatie in eerste instantie vooral gaat over elkaar begrijpen en iets duidelijk te maken.

MBO

Sinds 2021 verzorg ik de lessen Nederlands en Loopbaan & Burgerschap op een MBO (derde leerweg), die mensen opleid voor een carrière in de zorg.

Ik vind deze vakken van groot belang voor de studenten, omdat zij alle onderdelen heel hard nodig hebben binnen hun werk. Als zorgmedewerker moet je namelijk goed kunnen luisteren naar je cliënt en de rapportages goed kunnen lezen en begrijpen, maar ook zelf duidelijke rapportages kunnen schrijven. Daarnaast is het spreken belangrijk, omdat je soms ook iemand moet kunnen overtuigen van jouw mening (een huisarts, een mantelzorger) en goed moet onderbouwen waarom je iets vindt. Daarnaast is het voeren van gesprekken met collega’s en cliënten ook een belangrijk deel van je werk.

Ook tijdens de lessen Loopbaan & Burgerschap kan ik het werkveld goed betrekken; je werkt immers met cliënten en collega’s met verschillende achtergronden en culturen. Door hier meer van te weten vergroot je het begrip naar elkaar. Daarnaast laat ik tijdens de lessen zien dat het hebben van een andere mening niet betekent dat je het niet goed met elkaar kunt vinden. Iets wat ik in de maatschappij nog vaak mis.

Herontdek jezelf

Voor een goede doelenorganisatie heb ik, samen met enkele anderen, een sollicitatietraining ontwikkeld. In deze training kijken we veel verder dan alleen de sollicitatie en alles wat hierbij komt kijken.

Zo beginnen we met het ontdekken van je eigen kwaliteiten. Dit is voor veel mensen heel moeilijk, omdat ze ergens goed in zijn en zich niet realiseren dat niet iedereen dit goed kan. Op het moment dat ze ontdekken dat zij verschillende kwaliteiten bezitten, die hen uniek maakt, merk je dat ze meer zelfvertrouwen krijgen, wat een enorme positieve invloed heeft op hun sollicitaties.

Daarnaast kijken we ook naar hoe je overkomt, door te oefenen met non-verbale communicatie. En onderzoeken we hoe je je het best kunt kleden voor een sollicitatiegesprek, onder andere door een kleurentest te doen; welke kleuren geven mijn uiterlijk een boost en welke kleuren kan ik beter niet aantrekken.

In vier dagdelen doorlopen we dit hele scala, waarna de deelnemers een goede basis hebben om vol zelfvertrouwen werk te zoeken.